关于董事会

Ballard Food Bank我们的使命是为我们的邻居带来食物和希望......因为每个人都有足够的食物。为了实现我们的使命，我们通过独特的杂货店模式食品银行、财政资源、转介和邮寄服务提供营养食品，支持自给自足，并倡导食品公平和正义。Ballard Food Bank 积极致力于成为一个反种族主义的组织，并在其工作中倡导多元化、公平和包容的价值观。nuestro propio edificio 是一个希望的枢纽，因为它将食品、服务和社区合作伙伴汇聚在一个一站式商店中。

我们的董事会对于帮助我们实现以种族和社会正义为核心的宏伟战略计划至关重要。我们的董事会致力于实现我们的使命和核心价值观：

  • 获得食物是一项人权，正如获得住房、教育和医疗保健一样。无法获得这些基本权利是导致贫困的系统性种族主义和其他系统性不公正的直接结果。  

  • 每个人都值得尊重，我们重视每个人的尊严、价值和生活经验。

  • 我们承诺以关系为中心，满足人们当下的需要。

  • 我们努力创造一个热情洋溢、有意包容的环境。

  • 我们力求纳入我们所服务的人的观点、投入和指导。

  • 健康、符合文化习俗的食物对我们社区的福祉至关重要。  

  • 我们是土地的管理人。我们的目标是尽量减少我们的环境足迹，促进可持续发展，并支持当地农民和社区种植他们自己的食物。

我们的愿景和战略重点

我们的愿景是成为一个社区中心，让个人和家庭感受到欢迎、重视和归属感。通过以客户为中心的方法，我们确保所有邻居都能获得营养丰富、文化适宜的食物、重要的服务和资源，并有机会发出自己的声音，从而建设一个强大、健康的社区。我们与社区的客人、志愿者、员工和支持者一起，共同成为希望的枢纽。

我们的战略重点将我们的使命、愿景和价值观付诸实践，努力满足社区日益增长的需求。未来五年，我们的四个战略重点是

  1. 提高组织能力，加强我们为社区日益增长的需求提供服务的方式。

  2. 加强可持续获取营养丰富、文化适宜的食物选择。

  3. 扩大社区中心计划的覆盖范围，这些计划以社区为中心，实现自给自足，并解决系统性差异问题。

  4. 围绕 "获得食物、住房、教育和医疗保健是基本人权 "这一信念，加大宣传力度。通过解决系统性种族主义和其他系统性不公正问题，我们可以创建一个更加公正的社区。


为了实现这些目标，我们必须参与其中、适应环境并做好迎接发展的准备。我们还必须确保我们 的战略和策略反映出我们对种族和社会公平的承诺。

我们在寻找什么

我们力求培养一个能反映我们社区丰富多样性的董事会。我们鼓励代表社区多样性的申请人提出申请。我们鼓励有色人种、残疾人、有生活经验的人以及不同性取向、性别表达和身份的人申请。我们也鼓励处于不同职业生涯阶段的人员申请，包括早期职业申请者和退休人员。 我们寻求在对话中努力倾听、好奇、脆弱和真实的人。Ballard Food Bank ，践行 Equity Matters 的 "色彩勇敢空间规范"。

目前，我们正在寻找能够帮助我们完成以下一项或多项工作的新董事会成员：

 1. 扩大以下社区成员在董事会中的代表权：

  • 黑人、土著人、有色人种（BIPOC）

  • LGBTQIA2S+

  • 有粮食不安全经历的人

  • 有住房不稳定经历的人

  • 移民社区 

  • 残疾人社区

  • 具有社会服务、身体和行为健康背景的人员

  • 金县、西雅图市的地方社区领导层  

  • 各种信仰的人

2.支持我们的战略重点

  • 帮助我们推进Ballard Food Bank的战略重点。

  • 拥有帮助领导组织快速发展的经验

3. 掌握董事会所需的技能。首要技能包括 

  • 变革管理与组织发展

  • 人与文化工作

  • 多样性、平等、包容和归属感

  • 非营利组织经验

  • 财务

承诺 

所有候选人都必须证明自己有能力和决心成为Ballard Food Bank 的大使和参与董事会的成员，有能力并愿意参加每月的董事会和委员会会议，做出对自己有意义的财务贡献，提高本组织在其网络中的知名度，并在可能的情况下，将Ballard Food Bank 与这些网络中的财务资源联系起来，以支持我们的使命。 

了解更多信息，请参阅我们的董事会成员职责说明。

Ballard Food Bank 目前没有招募新的董事会成员，但会在今后有机会时更新本页。